La formazione sulla sicurezza sul lavoro è destinata a cambiare con la piena applicazione dell'Accordo Stato-Regioni finalizzato all'individuazione della durata e dei contenuti dei percorsi formativi in materia di salute e sicurezza ai sensi del…
I fondi interprofessionali per la tua azienda: opportunità…
Sei un imprenditore e desideri migliorare le competenze del tuo personale senza gravare sul bilancio della tua azienda? I fondi interprofessionali rappresentano un'opportunità unica per finanziare la formazione dei tuoi dipendenti. Questi strumenti, spesso poco conosciuti, possono…
L’importanza di attrarre e trattenere nuovi talenti in…
Nell’era della globalizzazione e della digitalizzazione, attrarre e trattenere nuovi talenti è un obiettivo strategico per le aziende che può incidere sul successo e sulla crescita del personale e non solo. Il contesto attuale del…
3 strategie per formare i tuoi dipendenti
3 strategie per formare i tuoi dipendenti Dall'inizio della pandemia, ogni settore socio-economico ha subito una grave frenata in termini di numeri e produttività. Di conseguenza, i leader aziendali hanno probabilmente più che mai fatto…
Ritorno al lavoro: sicurezza psicologica e normalità
Ritorno al lavoro Il mondo inizia la sua lenta transizione verso una "nuova normalità" e i dipendenti anticipano un ritorno al posto di lavoro. E' necessario promuovere la sicurezza psicologica tra i colleghi di lavoro,…
Reskilling e Upskilling nel 2021: sfide e best…
Viviamo e lavoriamo dentro un monumentale cambiamento di paradigma. La pandemia COVID-19 ha diviso l'economia globale in "prima" e "dopo". Prima e dopo la normalizzazione del lavoro a distanza. Prima e dopo la necessità di…
4 strumenti per allenare la tua Intelligenza Emotiva
Perché l’intelligenza emotiva è sempre più importante Viviamo in un mondo in cui la connessione digitale è costante, ma il contatto umano è sempre più fragile. Le nostre giornate scorrono tra chat, notifiche, e-mail e…
Le 3 componenti di un programma di apprendimento…
Secondo il sondaggio McKinsey del novembre 2020, l'apprendimento e lo sviluppo del personale possono avere un ruolo strategico nella crescita a lungo termine delle organizzazioni. Circa l’80% dei dirigenti intervistati hanno affermato "Il rafforzamento delle…
Leadership: 5 tecniche di risoluzione dei conflitti che…
Dimentica il "vecchio" change management". Il 2020 è stato un anno di gestione del cambiamento a dir poco catastrofico. Abbiamo affrontato drastici cambiamenti nel panorama della vendita al dettaglio e una conversione senza precedenti a…
Smartworking nella PA: come la pandemia ha cambiato…
Il 2020 verrà ricordato, anche, come l’anno dello smartworking. L’anno in cui gli italiani, a causa della pandemia, hanno scoperto giocoforza il lavoro cosiddetto agile da casa, innescando una rivoluzione che, oltre che organizzativa, è…
Skilling, reskilling e upskilling: formare le persone in…
Intelligenza artificiale, big data e sistemi di automazione e robotica possono portare ad ottenere vantaggi in termini di efficienza ed efficacia dei processi produttivi con positivi riscontri in termini economici. Negli ultimi anni la digitalizzazione…
4 strategie di apprendimento per coinvolgere la tua…
La pandemia COVID-19 ha costretto le organizzazioni a cambiare le metodologie di lavoro L'unica certezza rimasta è la formazione per i propri dipendenti, non si può e non di deve fermare. Le strategie di apprendimento…