Inclusione e sicurezza al lavoro "Diversità" e "inclusione" sono parole calde nel 2021. Sono spesso associate alla rappresentanza e all'accesso alle opportunità per diversi gruppi di persone. Ma che dire della diversità e dell'inclusione di…
Via Experientia Training Programme
Via Experientia organizza corsi sull'apprendimento esperienziale in tutta Europa dal 1998. Abbiamo sviluppato questo long term training programme basato sulle nostre competenze maturate sul tema della formazione esperienziale e della pratica riflessiva. Lavorare da tanti…
Le 3 soft skills che trasformano un manager…
Un fattore critico per migliorare le prestazioni dei dipendenti è avere un leader stimolante a capo del team di lavoro. Tuttavia, le organizzazioni spesso trascurano di considerare la differenza tra leadership e management. I manager…
3 abitudini per nutrire il tuo spirito di…
L'innovazione è qualcosa che molte organizzazioni desiderano ma che lottano per raggiungere. Usano una gamma di strumenti per guidare i team attraverso il processo creativo, ma il risultato spesso non è innovativo e soddisfacente. Il…
8 competenze che identificano un leader in una…
Quali sono le qualità in un leader? Una cosa è chiara: una leadership di alta qualità è un punto di forza potente per influire sul successo duraturo di un'organizzazione. Al fine di ottenere il meglio…
Smartworking e cervello: gestire la nuova normalità
"Non lasciare la tua casa. Stai al sicuro a casa" Le nuove regole sono chiare. La pandemia non è ancora debellata. Federica, una millenial, vive sola e ora è costretta a lavorare da casa. Non…
La metodologia formativa dell’Action Learning
L’Action Learning che tradotto in italiano significa (più o meno) “formazione-azione” costituisce una delle metodologie di formazione esperienziale (o experiential learning) finalizzata alla crescita ed allo sviluppo individuale, di gruppo ed all’interno delle organizzazioni mediante…